DESCRIPTION DU POSTE
𝐓𝐢𝐭𝐫𝐞 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐫𝐜𝐢𝐚𝐥 (𝐇/𝐅)
𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 :
– Identifier et contacter des prospects potentiels via des appels téléphoniques, des emails, des visites sur le terrain et des événements professionnels.
– Maintenir et développer les relations avec les clients existants pour assurer leur fidélité et accroître le chiffre d’affaires.
– Présenter les produits ou services aux clients, négocier les termes et conditions de vente et finaliser les contrats.
– Assurer un suivi après-vente rigoureux pour garantir la satisfaction du client et favoriser les ventes additionnelles.
– Surveiller les tendances du marché et les activités de la concurrence pour adapter les stratégies de vente.
– Rendre compte régulièrement de l’activité commerciale et des résultats obtenus à la direction.
𝐄𝐱𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 :
– Minimum de 2 ans d’expérience dans une fonction similaire.
– Excellentes compétences en communication orale et écrite.
– Capacité démontrée à négocier et à conclure des ventes.
– Forte orientation vers le service client et la satisfaction.
– Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.
– Aptitude à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.
– Maîtrise des outils informatiques de base (MS Office) et des logiciels de gestion de la relation client (CRM).
𝐓𝐲𝐩𝐞 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐭 : 𝐂𝐃𝐃 𝐚̀ 𝐓𝐚𝐜𝐢𝐭𝐞 𝐑𝐞𝐜𝐨𝐧𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧
Salaire à discuter + 10% commission sur vente
𝐀𝐯𝐚𝐧𝐭𝐚𝐠𝐞𝐬 : 𝐕𝐞́𝐡𝐢𝐜𝐮𝐥𝐞, 𝐮𝐧𝐞 𝐩𝐫𝐢𝐦𝐞 𝐜𝐚𝐫𝐛𝐮𝐫𝐚𝐧𝐭 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
Envoyez votre CV à l’adresse suivante : soustraitance@rmo.ci
N’oubliez pas de mentionner dans l’objet du mail : Commercial
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